安江分公司第一次主管会如期在兴庆市的假日宾馆会议厅举办，全省的100多个主管第一次齐聚在了一起，当然还有一些主管并没有出席，不知道是没有通知到，还是什么原因。
“老李，你也在长盛啊？”范春林看见一个熟人，惊诧地问道，认识好多年，这还是第一次知道对方也在长盛寿险。
“春林，你也是长盛主管啊？你属于哪个部啊？”王姓主管也是非常地吃惊。
“我属于胡镜那个营业部的，好像是第二督导区吧，这个不太搞得清楚。”
“哦，我属于王军那个部，是第一督导区。”
“我们市是不是还有其他的营业部的主管啊？”范春林问道。
“不知道了，我们都快成地下工作者了，都是和营业部单线联系，也没人管我们。”
在场的很多人都是第一次见面，除了认识营业部经理，互相之间并不是很熟悉，场面也没有出现非常热闹，人声鼎沸的情景，反倒是很多人都默默坐在自己的位置上，等待会议开始。
此刻，胡新春正在贵宾休息室向夏信做汇报。
“夏总，这次主管会来了102个主管，还有31个主管没有到，估计是没通知到。”
“怎么会通知不到？”夏信很奇怪地问道。
“我问了一下，有些是兼职主管，白天有工作，参加不了的，还有些是通知不到的，没有手机。”
“没有手机？现在还有没有手机的人吗？”
“还是有的，夏总。”胡新春苦笑着说，面前这位爷，大城市待惯了，对像安江这样的地方还是有点不了解，安江还是有很多人没有手机的，尤其是下面一些县里，这些主管都是去年快速晋升上来的，收入并不高，不舍得买手机也是情理之中。
“哦。”夏信没再说什么，也知道自己犯了经验主义错误了，毕竟这地方不是上海，收入要低很多，但手机价格并不比上海低。
翻看了一下名单，夏信说道：“没关系，这次主管会，就两件事，一是要和大家见个面，讲一讲安江分公司的发展目标，第二是让大家开始报名‘飞鹰特训营’。”
“夏总，最近还是有很多主管在打听这个特训营的，培训部的同事也不知道怎么回答，这次正好可以让大家了解。“
胡新春还兼着培训部经理，这是节后夏信看组织结构才发现的，安江分公司从架构上来讲，并不缺，但是都是一人兼数岗，胡新春兼了培训部，丁玮还兼着客户服务部，万兰芳还兼着续期保费部。高伟中没有兼部门，他本身的部门就是行政和人事两块只能，只有王人林是只负责银行保险部。
乱糟糟的架构，乱糟糟的用人制度，这是夏信看完架构后的一个感受。
“嗯，这次我会和大家讲的。”夏信说道，这个特训营是自己搞的，别说员工了，连胡新春看见“飞鹰特训营”这几个字也是一脸懵逼的样子。
“夏总，胡经理，人到的差不多了。”培训部的一个员工跑进来说道。
听到这话，夏信站了起来，整理了一下衣服，走出了贵宾室，胡新春紧跟在后面。